Lima Perú -

JAVIER ARIAS CARBAJAL

Decano de la Facultad de Agronomía

(2008, mayo 26).- La nueva gestión apunta a ser integral, impulsando la eficiencia en actividades de enseñanza; investigación; extensión y proyección social; capacitación del personal (docentes y trabajadores) y la labor administrativa, componentes necesarios en toda facultad universitaria. La nueva autoridad pondrá énfasis en la revisión del plan curricular que incluye la evaluación del programa curricular, cursos y docentes en términos de las tablas acordes con las exigencias actuales. La opinión de los egresados de diferentes promociones será un valioso aporte para cuando hagamos la reestructuración curricular.

Un tema de importancia para el nuevo decano es el de la firma de convenios para propiciar la movilidad académica de estudiantes y profesores de agronomía. “La universidad está inserta en un consorcio con la UNI y San Marcos, en ese contexto debe incentivarse el intercambio estudiantil de tal forma que nuestros alumnos puedan seguir, de uno a dos semestres en estas universidades. Este tipo de convenios debe extenderse a universidades de América Latina así como otros países fuera de la región, tales como Australia y EE. UU”, indicó.


“Queremos cultivar al hombre
en sus capacidades y competencias”

Para el Ingeniero Arias, quien asumió el cargo el pasado 25 de abril,  el aporte de los profesores será fundamental durante su gestión, quienes tendrán todo el apoyo en términos de capacitación, entrenamiento y facilidades de información. “La única forma en la cual podemos desarrollar nuevas actitudes y mentalidades es que la información esté disponible para iniciar nuevos procesos, si no es así es imposible que nuestros profesionales puedan construir en forma virtual o presencial alguna actividad”.

IMPULSO A LA INVESTIGACION

Además se dará énfasis en el área de investigación, “somos conscientes de que existen limitaciones económicas, sin embargo hay una apertura a convocatorias para acceder a fondos de instituciones que permiten financiar investigación y que deben ser oportunamente aprovechados; si los docentes de la facultad necesitan asesoramiento y orientación en esa área pues estará disponible en cualquier momento”.

El Decanato planea hacer un diagnóstico que permita identificar las debilidades y fortalezas de la Facultad de Agronomía, a partir de ahí dar los siguientes pasos aplicando estrategias que permitan en el corto plazo ir solucionando aquello que no funcione y si funciona bien, entonces debemos fortalecerlo. “Tenemos que replantear aquello que no funciona eficientemente, para ello existe todo un proceso de análisis de reflexión para luego realizar una toma de decisiones, previamente aprobada por el Consejo de Facultad, que dará toda la autoridad para hacer los cambios correspondientes”, enfatiza. 

Afianzar la imagen de la facultad también es un tema prioritario para el nuevo decano, quien afirma que una de las mejores formas de acercar a estudiantes, profesores, y trabajadores es la comunicación, las puertas están abiertas para reflexionar y analizar siempre con el trato agradable que va a imprimir a su gestión, cuyo lema no solo será “Quiero cultivar al hombre y al campo” sino también “Queremos cultivar al hombre en sus capacidades y competencias”.

Con respecto a los objetivos a largo plazo, el nuevo decano de Agronomía  afirma que el principal es iniciar y lograr la Acreditación de la Facultad de Agronomía y afianzar su imagen. Por otro lado, plantea que el desarrollo económico de la agricultura debe impulsarse maximizando el uso de los recursos, reduciendo costos de inversión para la producción de bienes agrícolas, “de esa manera podemos solucionar problemas agrarios en nuestro país”. Los actuales y futuros agrónomos molineros deberán ser preparados y estar preparados en hacer agricultura enfrentando el déficit hídrico, pronosticado por los científicos de la FAO.

 

Asociación de Docentes de la Universidad Nacional Agraria La Molina

 

ADOCEJUNA

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